משרד עו"ד פיטורים בהריון | דנית סהר

פוטרת או הוצאת לחל"ת בזמן הריון או חופשת לידה?

הגיע הזמן שתפסיקי לתת יד לניצול רק כי "לא נעים" - הפרת זכויות עובדת בהריון או בחופשת לידה הן עבירה חמורה על החוק!

 

אני בעצמי פוטרתי זמן הריון כשכירה, והיום אני אעשה הכל כדי ללכת עם הצדק ולהשיג עבורך את כל הפיצויים המגיעים לך!

משרד עו"ד פיטורים בהריון | דנית סהר

פוטרת או הוצאת לחל"ת בזמן הריון או חופשת לידה?

הגיע הזמן שתפסיקי לתת יד לניצול רק כי "לא נעים" - הפרת זכויות עובדת בהריון או בחופשת לידה הן עבירה חמורה על החוק!

 

אני בעצמי פוטרתי זמן הריון כשכירה, והיום אני אעשה הכל כדי ללכת עם הצדק ולהשיג עבורך את כל הפיצויים המגיעים לך!

זו לא שאלה של "אם" - זו שאלה של "כמה"!

אפשר להשיג פיצוי מלא על כל עוגמת הנפש שעברת!
אז אל תוותרי!

השאירי פרטים עכשיו לייעוץ ראשוני ללא עלות וללא התחייבות
ותנו לי לעזור לך ולתת לך כוח להילחם בהתנהלות הבלתי חוקית.

אנו משתמשים בקבצי קוקיז כדי לשפר את חוויית הגלישה ולהתאים את האתר להעדפותיך. למידע נוסף, עיין במדיניות הפרטיות.

כתבות מהתקשורת

דנית סהר | עו"ד פיטורים בהריון

 פוטרת או הוצאת לחל"ת בעת הריון או חופשת לידה? אני יודעת מה עובר עליך, אני הייתי בנקודה שלך בדיוק לפני כמה שנים.

חשוב לי להתחיל שתזרקי עכשיו את ה"לא נעים" וה"הפעם אני אוותר" ולומר לך שמדובר בעבירות חמורות על החוק ומגיע לך פיצוי עבור כך.

נעים מאוד, אני עו"ד דנית סהר ואני מייצגת עובדות בתביעות דיני עבודה והפרת זכויות מול מעסיקיהם, בדגש על פיטורים או הוצאה לחל"ת של נשים בהריון ובחופשת לידה.

לפני לא מעט שנים, אני עצמי פוטרתי על ידי המעסיק שלי בעת שהייתי בהריון. היום בדיעבד, אני מבינה עד כמה הייתי צריכה עו"ד מנוסה ליידי שמבינה את נושא מקרוב ויודעת כיצד להשיג עבורי את הפיצויים שהגיעו לי.

מאז, החלטתי שאני אשקיע את כל מרצי בהגנה על עובדים שזכויותיהם נפגעו ועל נשים שפוטרו בעת הריון או חופשת לידה. 

אני מזמינה אותך ליצור איתי קשר עוד היום ואני אדאג שתקבלו את הפיצוי המקסימלי ותעמדו על זכויותיכם מול המעסיק.

אל תיתני יד לניצול, אל תוותרי למעסיק על לפצות אותך. זה מגיע לך.

לקוחות מספרים עלינו

הגעתי לעורכת הדין דנית סהר אחרי שפוטרתי בהריון וראיתי את הפרסומים שלה ברשת. הבנתי שגם היא עברה את זה בעצמה והרגשתי בנוח לסמוך עליה. דנית הנפלאה הייתה נעימה ומקצועית מהשנייה הראשונה. בצניעות רבה היא לקחה את תהתיק וניהלה אותו ברגישות מקסימלית! התוצאה היא מעל ומעבר למה שיכלתי לדמיין! תודה רבה לך!

הדבר היחיד שפחדתי ממנו כשנכנסתי להריון הוא שיעשו לי בעיות בעבודה.. ולצערי ידעתי ממה אני חוששת וזה קרה- פיטרו אותי. עו"ד דנית סהר [שהפכה כבר לחברה ולא רק לעורכת דין] טיפלה בתיק שלי במקצועיות, ביעלות ובתוך כמה חודשים היא הודיעה לי שהיא הגיעה להסכמים עם המנהלים שלי על פיצוי מכובד, על חזרה לעבודה ועל התנצלות - ללא פתיחה במשפט.

בתקופת הקורונה הוצאתי על ידי המעסיק שלי לחל"ת בזמן חופשת לידה וויתרתי כי אמרתי "אין מה לעשות, כולם יוצאים לחל"ת עכשיו...". השנה, נכנסתי להריון שוב ומיד לאחר מכן קבלתי זימון לשימוע פיטורים. עכשיו כבר הבנתי שרני צריכה עו"ד. פניתי לעו"ד דנית סהר המהממת שהפכה את ההליך הזה למהיר וקל בשבילי ועזרה לי לאורך כל הדרך והשיגה עבורי פיצויים גם בעבור החל"ת בתקופת הקורונה וגם בעבודה המקרה השני. מספר אחת!!!

ממליצה בחום על עו"ד דנית סהר שעובדת מהלב, מתוך שליחות אמיתית ומרגישים את זה בכל שנייה בעבודה שלה. היא מסוג עורכי הדין שיעשו הכל בשביל הלקוחות שלהם , וזה שווה הכל!

שאלות נפוצות

עובד המעוניין לתבוע את מעסיקו לתשלום שכר עבודה, זכויות סוציאליות ופיצויי פיטורים, צריך להגיש כתב תביעה לבית הדין האזורי לעבודה.

ההליך פשוט יחסית ולא מצריך ממך התעסקות יתרה. כל מה שעליך לעשות הוא לשלוח לנו תלושי שכר ועוד מספר מסמכים בפגישה הראשונה ומעתה והלאה משרדנו ינהל את התביעה עבורך. 93% מאורך התיק בכלל מנוהל על ידי עורך דינך!

כמו שציינתי, נושא הפרת זכויות עובד ודיני עבודה הוא הנושא הקרוב ביותר לליבי מהסיבה הפשוטה שאני עצמי חוויתי אותו על בשרי ופוטרתי מעבודתי בזמן שהייתי בהריון וגם לא קיבלתי את הפיצויים והתשלומים מגיעים לי על כך. 

באותה תקופה לא הייתה לצידי עורכת דין שהנושא היה כל כך חשוב לה והייתה עושה הכל כדי להשיג עבורי את הפיצוי המגיע לי, ומכאן תחושת שליחות שלי היום. 

משרדנו ילווה אותך מתחילת ההליך המשפטי ועד לקבלת הפיצויים המגיעים לך.

אם גם את נפגעת ממעסיק בעת הריון או חופשת לידה,
פני אליי עכשיו!

אנו משתמשים בקבצי קוקיז כדי לשפר את חוויית הגלישה ולהתאים את האתר להעדפותיך. למידע נוסף, עיין במדיניות הפרטיות.

אנו משתמשים בקבצי קוקיז כדי לשפר את חוויית הגלישה ולהתאים את האתר להעדפותיך. למידע נוסף, עיין במדיניות הפרטיות.